Offre d’emploi: webmaster – community manager !
Dans le cadre de ses activités de communication, La Plateforme recherche un·e webmaster – community manager pour assurer la gestion quotidienne de ses outils numériques et contribuer à la visibilité de ses actions de prévention, de sensibilisation et d’information.
Vous rejoindrez le pôle communication, composé d’une coordinatrice et d’une créatrice de contenus digitaux, au sein d’une association d’une quinzaine de travailleur·euses.
Missions principales
Réseaux sociaux
Vous assurerez l’animation et la modération des réseaux sociaux de l’association. Vous serez notamment chargé·e de :
- planifier, publier et adapter les contenus aux différents canaux;
- modérer les commentaires et messages privés;
- veiller à la qualité des échanges et au respect du cadre de communication de l’association;
- suivre les interactions et relayer les demandes pertinentes à l’équipe;
- contribuer à la visibilité des actions, campagnes et événements;
- participer au suivi des performances des publications.
Création de contenus et campagnes
En appui de l’équipe communication, vous participerez également à :
- la création de contenus pour le web, les réseaux sociaux, les newsletters ou les supports imprimés;
- la déclinaison de campagnes de sensibilisation à destination de publics variés;
- la recherche d’idées, de formats et d’angles de communication;
- la création ou l’adaptation de visuels simples dans le respect de l’identité graphique;
- la mise en forme de contenus clairs, accessibles et attractifs.
Site web
- Vous assurerez la gestion quotidienne du site internet de l’association. Vos missions consisteront notamment à :
- mettre en ligne, actualiser et structurer les contenus;
- intégrer textes, visuels, documents, formulaires et actualités;
- veiller à la lisibilité, à la cohérence et à l’accessibilité des informations publiées;
- assurer le suivi régulier des pages existantes;
- contribuer à l’amélioration de l’expérience utilisateur;
- identifier les besoins techniques, anomalies ou améliorations possibles.
Profil recherché
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et créative, à l’aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux.
Vous êtes capable de gérer des contenus au quotidien, de travailler avec précision, de respecter une ligne éditoriale et de collaborer avec différents membres de l’équipe. Vous savez structurer l’information, adapter les messages aux publics concernés et vulgariser des contenus parfois sensibles ou complexes.
Une sensibilité aux enjeux de prévention, de santé sexuelle, d’inclusion, de lutte contre les discriminations et d’accessibilité de l’information constitue un atout important. Le même attachement à l’inclusivité, au respect des personnes et à la lutte contre les discriminations est attendu des candidat·es.
Outils et compétences techniques
Vous devrez maîtriser, ou pouvoir rapidement prendre en main :
- WordPress
- Canva
- Meta Business Suite / Meta Ads Manager
- TikTok Business Center / TikTok Ads Manager
- Matomo
- Google Workspace et environnement Windows.
Sont également souhaitées :
- des notions de SEO éditorial;
- des notions d’accessibilité numérique;
- une bonne compréhension des formats web et réseaux sociaux;
- des bases en modération en ligne;
- des notions de droit à l’image, droits d’auteur et RGPD.
+ La connaissance de l’anglais et/ou du néerlandais est un plus.
Diplôme requis
Être titulaire d’un bachelier professionnalisant en communication ou dans un domaine connexe : communication, relations publiques, communication digitale, e-business, marketing digital, communication visuelle, multimédia ou technologies créatives.
Une expérience équivalente dans la gestion de contenus web, le community management, la communication digitale ou la création de contenus pourra également être prise en considération.
Conditions de travail
Contrat à 4/5ème.
Contrat à durée déterminée d’un an, avec possibilité de prolongation.
Barème salarial selon commission paritaire 332.
Localisation : siège social à Bruxelles.
Prise de fonction dès que possible.
Candidatures
Toute candidature pertinente est la bienvenue, quels que soient le genre, l’origine, l’âge, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, la situation de handicap, les convictions ou le parcours de la personne.
Vous pouvez poser votre candidature sous la forme de votre choix : lettre de motivation, vidéo, animation ou tout autre format permettant de présenter votre parcours et votre motivation. Merci de joindre également votre CV et d’envoyer le tout à l’adresse suivante :
La Plateforme, Place de la Vieille Halle aux Blés, 29/28 – 1000 Bruxelles ou par mail à info@la-plateforme.be.
Date limite de candidature : 20 août 2026